合作共赢 创就辉煌
浙江合创律师事务所是二00一年由浙江省司法厅核准设立、隶属于宁波市司法局的合伙制律师事务所。
从创立初期,合创所就将综合化、规模化、团队化作为自己发展的长期目标,将“客户利益至上、法律和事实至上”,“态度诚恳、工作勤勉、业务精湛、信誉第一”作为优质法律服务的理念,精益求精,不断发展完善,成为宁波市优秀律师事务所之一。
一、大胆改革,勇于创新,创建新型的合作团队
创立之初,合创与普遍的合伙制律所一样,沿习着传统的发展模式,经过几年时间的发展,合伙人意识到这种模式的局限性,合创想要突破这一发展中瓶颈,必须勇作改革创新的先锋。为此,合伙人达成统一的意见,在本所实行公司规范化管理,以事务所的全部资源为客户提供优质的法律服务。
新的合作模式,需要我们更加专业,更加灵活的团队,为此合创所不断引进新的优秀人才,本所现有11名执业经验丰富的资深律师,8名实习律师。优秀的专职律师是我们办案的主力军,充实的后续储备力量是律所发展的希望,我们的实习律师中人才济济,其中有来自2008年度司法考试的状元人才,有市级法学辩手冠军。经过改革合创在法律服务各领域具备了更加专业、更加深入的服务水准,已形成综合化、规模化的服务团队。
现在的合创,摒弃了传统的单兵独将模式,实行以主办律师为核心,多人团队协作的模式,并将“合作共赢,创就辉煌”作为本所的服务宗旨,再次灌注并发扬了合创团队的合作精神。至此,合创所根据客户需求能更快速地整合专业人才,高效地组建办案团队,迅速提供更为积极、更具建设性及可操作性的个性化解决方案。从案情归纳分析,办案思路确定至核心事件处理等系列事务均为规范化操作,对大型、综合型事务的处理具备更强劲的竞争力和无可比拟的团队优势
二、注重党建,加强律所文化建设,彰显新时代律师形象
合创所一直注重律师党建工作的建设,起初由于党员人数上的原因,合创所一直没有独立的党支部。但本所的两名党员律师,一名是联合党支部的书记,2008年的优秀党务工作者,一名是优秀党员。今年我们又引进了四名青年党员实习律师,新的合创党支部即将组建起来。我们将充分发挥党员律师的自身优势,坚持法律、政治、社会三个效果的统一,在开展诉讼代理、法律援助等工作中发挥积极作用,并努力去参政议政,为宁波的经济建设和法治建设奉献自己的心血和汗水。
律所的文化建设关系着整个律所的凝聚力、创造力和持久力,是律所稳步前进和长远发展的精神动力和支柱。为此, 2009年合创所又以“合创”的内涵蕴量出新含义“ALLJOIN”,他生动形象的表达了合创邀请所有有识之士加入,共创我们辉煌的明天。在体现律所文化建设的同时,我们也注重律所文化的管理,各项规范制度订立本着以人为本,充分体现尊重人、关心人、体贴人的人本精神。一系列的文化建设让合创人在一种轻松的状态下工作,充满信心,充满朝气,展现新时代律师形象。
三、注重社会公益,奉献爱心,全心全意为人民服务
合创律师在追求经济效益的同时,更加注重社会效益的体现。积极参加各种公益性活动,走进社区,走进街道进行现场义务咨询,与广大媒体合作,客观及时地回答公众关注的法律问题。同时积极参办律师协会的法律援助案件,不记成本,不辞辛劳地为援助当事人服务。2007年度我所律师承办的一起“无知青年贩毒案”的援助,不仅为他无偿作为案件的辩护律师,后发现其家庭困难,承办的律师更是自己出钱资助他失学的弟弟,帮助他贫困的家庭。这件事,得到市司法局的高度重视,得到了市法制前线栏目的广泛宣传,让公众对律师形象有了一个全新的认识。宁波本身就是一个爱心城市,而我们的律师更是积极热衷拥护者。每年的“慈善捐款”,“爱心损物”等等公益活动,少不了我们合创律师的一片爱心。2008年的汶川地震,我们合创人在第一时间倡导全体成员捐款,为灾区人民奉献出我们的一片爱心。这样事,我们将义不容辞地做下去。
四、结语
改革后的合创所为了适应更快更好的经济发展,及更高效地为广大客户服务,目前已搬迁至宁波日湖国贸大厦。新所拥有近六百平方米的现代化办公场地,布局合理,新建了宽敞舒适的接待室和大型项目会谈室,能满足不同客户需求。新所毗邻风景如画的日湖,靠近宁波最具风情的外滩步行街,地理环境优越,交通联络便捷。
同时,合创所建立了更为便捷的办公网络。先进的通讯技术、计算机和互联网技术,为合创团队提供更高效的办公环境,为广大客户提供更为现代化、更具质量的法律服务。
2009年,合创律师事务所进入发展中的新阶段,不论是人才储备、培养模式,规范化办公模式还是办公硬件等方面均有了大踏步的前进。不断创新,不断改进,不断追求,坚持诚信,坚持进取,共同成就未来合创品牌。